この動画では、AIとロボティクスの台頭により労働市場が崩壊し、個人レベルでの対処が不可能であるという厳しい現実を解説している。データ協同組合や消費者協同組合といった個人的な解決策では年間数千ドル程度の収入しか得られず、労働収入の代替にはならない。注意経済やインフルエンサー市場も勝者総取りの構造であり、すべての人を救済することはできない。この問題は個人の努力では解決不可能であり、国家レベルでの富の再分配システムや市場ベースの解決策といった大規模なシステム変革が必要となる。しかし、この変化はゆっくりと進行するため、人々は危機感を持ちにくく、対応が遅れる可能性がある。今後10〜15年の間に大半の雇用が失われると予測されるが、労働が人間の経済的価値の源泉でなくなる時代に向けて、人間の本質的価値に基づく新しい経済理論と政策が求められている。
ポスト労働経済という現実
おはようございます、皆さん。デヴィッド・シャピロです。今日のポッドキャストは少し即興的な内容になります。これは私が日常的に受け取る記事やブログ投稿、ツイート、メッセージなどにインスピレーションを受けたものです。多くの人々がポスト労働経済というものを理解しようとしているんですね。
これは人々を批判しているわけではありません。この問題は複雑ですから。人々が真剣に取り組んでいるのは素晴らしいことです。しかし、ポスト労働経済の核心的な前提について、頻繁に見られる誤解、共通の理解不足があります。
簡単におさらいすると、ポスト労働経済と呼ばれる理由は、私たちが理解している労働というものが、富の分配における中心的なメカニズムとして消えていくからです。現在、労働は社会全体に富を再分配する主要な方法の一つなんです。労働市場というものがあって、そこには求職者と雇用主がいます。つまり従業員と雇用主ですね。求職者と雇用する側がいて、この市場であなたは自分の市場価値を最適化しようとするわけです。
これは自由市場経済を、商品やサービスだけでなく、経済の労働側にも適用するということです。そしてこれは自己選別機械のようなもので、合理的な自己利益により、あなたは今の仕事よりも次の仕事でより多くの収入を得ようとします。これが全体の仕組みです。
しかし、将来的には人工知能とロボティクスが台頭してくると、あなたは仕事を得られなくなります。すでに自動化の予測、時には実際の自動化によって人々が解雇されているのを目にしています。
個人レベルでの無力さ
個人の視点から見ると、これは恐ろしいことです。つまり、自分には何の主体性も権限もなく、何もできることがないと言われているようなものです。そして、それが私の信念です。長期的には、今後10年から15年の間に、個人レベルでこれを変えるためにできることは、ほとんど何もないということです。
その理由の一つは、こう言う人がいるからです。「でも、新しい仕事が生まれたり、仕事が新しい分野に流れていくのはどうなんだ?」と。確かに成長分野はあります。注意経済、インフルエンサー市場、意味経済といったものです。これらは確かに成長していますが、すべての労働難民を吸収できるほど速くは成長していません。
実際、データをどう切り取るかによりますが、開発者や人事担当者が解雇されるのを吸収するために必要な成長率の3分の1、5分の1、あるいは10分の1程度の速度でしか成長していないんです。
つまり、計算は非常に単純で、この傾向が続けば約50年以内にほぼすべての仕事がなくなるということです。すべての仕事という意味ですが、大量解雇の大部分は2040年までに起こります。そして人々は「ねえ、仕事を確保するためにできることは何もない」と言われるのを好みません。
これがポスト労働経済の核心的な前提の一つです。そしてこれが、私がこのテーマでコミュニティを運営するのが難しい理由の一つでもあります。人々は不安を抱えていて、「デイブ、何をすればいいか教えて」と言うんです。そして私は「文字通り、あなたにできることは何もありません」と答えます。彼らはそれを好みません。
ですから、私が「あなたにできることは何もない。長期的には行き詰まっている」と伝えるコミュニティには、人々は登録しないんです。集団的な行動が必要なんです。
データや消費者協同組合という幻想
しかし、人々がこの問題を掘り下げ始めると、こう言い始めます。「ああ、もし需要と供給を別の視点から見たらどうだろう? 労働供給と労働需要を見たらどうだろう? 消費者需要を見て、人間の実際の経済単位は何なのか考えたらどうだろう?」と。これが核心的な罠です。人々はこれを個人の問題として見ようとするんです。
そして、個人として何ができるのかを考えます。将来の雇用を確保するために個人としてできることは何もないが、他に家賃を得る方法はないだろうかと。「私たちのデータはどうだろう?」と言うんです。でも、あなたのデータの価値は年間約300ドルにすぎません。申し訳ありませんが。
たとえデータ協同組合を作って、その価値を2倍、3倍、あるいは10倍にしたとしても、ちなみにそれは実現しませんが、仮にできたとしても、それは年間3000ドルにすぎません。ところで、西側諸国のどこでも、それは多くても2か月分の家賃程度です。
それでは請求書を払うことはできません。労働による賃金の代替にはなりません。これが人々の反応の一つです。「何を収益化できるだろうか? 何をより大きな経済力に変えられるだろうか?」と。しかし要点は、それがポスト労働の要点なんです。できることはありません。選択肢はないんです。
これは根本的に異なるパラダイムです。私たちが見ているのは、根本的に異なる分配システム、世界中に富を配分する根本的に異なる再分配方法です。事前分配と再分配が、今後の2つのパラダイムと言えるでしょう。
さて、これは誰にとっても存亡に関わる恐怖です。繰り返しますが、このように考える人を批判するつもりは全くありませんが、AIとロボティクスが台頭しているという事実に初めて向き合うとき、労働供給、つまりロボットは人間よりも優れ、速く、安く、安全になります。AIも人間よりも優れ、速く、安く、安全になります。人間が持つ価値あるスキルは、少なくとも大量には残らないでしょう。いくつかの端的なケースはあるでしょうが、全員がロケット科学の博士号を持つわけではありませんよね。
全員がスターコメディアンになるわけでもありません。「もし全員がインフルエンサーになったらどうなるんだ?」と言うかもしれません。ちなみに、私は月に約5万時間の注意を集めています。そしてそれは月約2000ドルにしかなりません。
計算してみると、全員が月に5万時間の注意を集めることはできないんです。そして、それが永遠に続くとも思っていません。なぜなら、より多くの人々がこの分野に参入すると、私が得られる時間と注意は減少していくからです。つまり、これは容赦ない競争なんです。たとえ注意経済のスターであっても、注意経済は勝者総取りです。上位1パーセントが注意の90%以上を獲得します。
ですから、それも解決策にはなりません。そうなると、唯一の解決策は大規模なシステム的解決策だということになります。それは全国規模または地球規模の、社会の仕組みである資本主義の根本的な再構築です。
消費者協同組合の限界
これは、データ協同組合や消費者協同組合などを作ろうとしても機能しないということです。これらの糸口の一つを追ってみましょう。
私が先ほど受け取ったアイデアは、誰かが消費者協同組合の構想を提案したものでした。そう、これは私が近く出版する本やすべてのブログ投稿で少し提案していることです。消費者が団結して協同組合を作れば、もう少し多くの取り分を得られるかもしれない、購入して所有できるかもしれない、ということです。
しかし問題は、労働収入がなければ、収入が全くなければ、購買力もないということです。つまり消費力もないということです。これは自己言及的なパラドックスです。
繰り返しますが、これで人々が存亡の危機に陥るのも無理はありません。個人レベルでは解決策がないんです。それが全てです。
システム的解決策の必要性
では、システム的な解決策は何でしょうか? システム的な解決策は大きく、混乱していて、不確実です。世界中で断片的に試験運用されていますが、これまでのところ、「これで世帯あたり年間6万ドル以上の収入が得られる」と言えるほど説得力のあるものはまとめられていません。
文字通り富裕層から取って貧困層に与えるのでない限りは。そうすると「税負担はどうなるのか? 税金逃れはどうなるのか?」と言うかもしれません。そして政府に完全に依存したくはないでしょう。私もそれらすべてに同意します。
経済を維持するためだけに、最高限界税率を75%や90%まで引き上げるのでしょうか? それは効率的ではありません。それはほぼすべての市場正統派に反します。
労働市場がある理由は、それが効率を追求する超有機体だからです。商品やサービスに関する自由市場経済がある理由も、それが効率を追求するものだからです。そう、医療や公共事業規模のものには当てはまらないことは分かっています。それは構いません。
しかし大部分において、自由市場経済が労働市場や他の種類の市場に適用されると、自己選別的になる傾向があります。しかし要点は、労働市場は崩壊するということです。なぜなら、人間を雇う代わりに、企業はロボットとAIを雇うからです。
たとえデータセンターやロボットを所有する他の誰かに下請けに出したとしても、それはすべて企業間取引になります。消費者との取引や人間の雇用にはなりません。企業間取引になるんです。
しかしもちろん、最終的に顧客がお金を持っていなければ、あなたのビジネスも崩壊します。これは文字通りすべての人にとって存亡の脅威です。実行可能な代替案や代替物、置換物、どう見るにせよ、それがない限り労働市場が崩壊すれば、誰も勝者になりません。
おそらくもっと良い言葉があるでしょうが、私たちは何か別のものに移行する必要があります。これが核心的な前提です。個人ベースでできることは何もないということです。
たまたま素晴らしいコメディアンやミュージシャンであれば、それに全力を注いでください。あるいは、工芸品が得意でEtsyストアを開設でき、生計を立てられるほど独自性のあるものを作れるなら、それを追求してください。
しかし、全員がそれをできるわけではありません。なぜなら、繰り返しますが、もしあなたの通りにいる全員が同じことをしていたら、おそらく彼らより優れた競争はできないでしょう。それが競争の本質です。そう、いくらかの仕事は残るでしょう。意味や体験や注意への需要はあるでしょう。しかしそれは勝者総取りなんです。
ですから、それは全員にとっての長期的な解決策ではありません。そして私は、個人の不安を和らげるために自分の精神的な時間とエネルギーを費やしたくありません。なぜなら、そう、それはひどいことです。私も心配しています。私もあなたと同じ立場です。
私のYouTubeチャンネルは徐々に縮小しています。私は大手と競争し続けるために必要なことをする気がないからです。彼らはすべてをシステム化してビジネスにしています。私のYouTubeチャンネルは単に私の研究のアウトレットです。たまたま人気が出たのは非常に幸運でしたが、それで生計を立てようとしているわけではありません。ですから、他にやることを見つけようとしているんです。
国家レベルでの介入が必要
そして最終的なポイントは、システムレベルの解決策が必要だということです。つまり、市や州、県のレベルでさえなく、国家レベルでこれらの解決策の実施を始める必要があるということです。
もちろん、ユニバーサルベーシックインカム、これは最初の成功モデルの一つです。まだ国家レベルでは実施されていません。少なくとも実際に手元にお金が入るという点での最大規模は、アラスカ永久基金のような州レベルでの実施です。
もちろん、政府に資金を提供するソブリンウェルスファンドを持つ国家もあり、したがって人々は実質的にサービスを受けていますが、そのお金は彼らの銀行口座には入りません。彼らが自由に使えるお金ではないんです。ですから、それはまだ市場を歪めています。政府が「そう、私たちがソブリンウェルスファンドを所有していて、そのお金をどう使うかを決めるのは私たちであり、あなたではない」と言っているわけです。
ですから、州レベルのユニバーサルベーシックインカムの例はありません。市や郡レベルでのユニバーサルベーシックインカムが試験的に実施されている例はたくさんあります。しかし問題は、どうやって資金を調達するかということです。
なぜなら、もし一つの市や郡がそれを支援するために非常に重い課税を始めたら、何が起こると思いますか? すべての企業、すべての百万長者、すべての億万長者が別の場所に行ってしまいます。別の郵便番号に移動してしまうんです。
ですから、これらのことの一部は本当に国家レベルで起こる必要があります。もちろん、それについて話した瞬間に、古典的保守派が「いや、これは政府の干渉だ。政府は何もできない。悪化させるだけだ」と言います。
そして、それは歴史的に十分に擁護されています。経済の中央管理や中央計画経済は良くありません。同時に、私たちにはまだ他の実行可能な代替案がありません。私のすべての研究で提案していることの一つは、より市場ベースの解決策を考案することです。なぜなら、それが理想的な結果だからです。
しかし、現代貨幣理論(MMT)や労働価値説などを見ようとすると、こう言うかもしれません。「人間の基本的価値は何だろうか?」と。現時点では、経済に関する限り、労働が人間の基本的価値です。
労働という特殊な力の喪失
労働が独特のスーパーパワーである理由はたくさんあります。労働は本当に重要です。一つには、労働は非耐久性だからです。つまり、労働を瓶に入れて棚に保管しておくことはできません。誰かの労働に対してリアルタイムで支払わなければなりません。
唯一の例外は知的財産です。誰かが価値のある情報を作成するために労働を投入し、その所有権を維持する場合です。それが一つの違いです。ですから、たくさんのものに特許を取得してその特許のロイヤリティで生活したり、良い本や音楽を書いたりできますが、繰り返しますが、その数字はほとんどの人には当てはまりません。
労働は耐久性がありません。また、譲渡不可能でもあります。
もう一つのことは、労働を身体から切り離すことはできないということです。つまり、労働を拒否できる限り、あなたには何らかの力があります。ゲームに参加しているんです。しかし、そう遠くない将来、労働ストライキは何の意味も持たなくなります。「いいよ、好きなだけストライキをしてくれ。ロボットかAIエージェントを投入して置き換えるから、二度とその仕事には戻れないよ」ということになります。
ですから、拒否可能性や譲渡不可能性は労働のもう一つのスーパーパワーであり、歴史的にこれは投票権を持たない市民や投票権を持つ市民にとって、国家や資本家から強制的に譲歩を引き出す最良の方法の一つでした。
しかし、これらのレバーはすべて消えつつあります。繰り返しますが、人々がこれを存亡の危機として恐ろしく感じるのも無理はありません。
それこそが要点です。それが、ポスト労働経済が必要だと私が認識した理由です。なぜなら、これは単に富を分配する問題ではないからです。あなた方の多くがコメントや他の場所で指摘したように、レバレッジを失った瞬間が、交渉の場ですべての力を失う瞬間だからです。
人間の本質的価値という新しい理論へ
あなたには「私は人間であり、生きる価値がある」と言う以外のチップは残っていません。そして「わかった、では食料と住居と引き換えに何を私たちに与えてくれるんだ?」と言われます。「もう価値のあるものは何も持っていない」と答えることになります。
つまり、私たちには根本的に異なる人間の価値理論が必要です。国家と市民、有権者、そして一般的な人間との関係についての根本的に異なるアプローチが必要です。
そして「ああ、明白な解決策は、私たち全員が本質的価値を持っているということだ」と言うかもしれません。それは素晴らしい哲学的立場です。しかし、それに基づいてどのように政策を作るのでしょうか?
「ああ、そう、全員が食料を受ける権利があり、全員が教育と電力を受ける権利がある」と言うでしょう。そして「素晴らしい。でもどうやって支払うんだ?」ということになります。
正直に言うと、ほとんどの人間、大多数の人間は一般的に親社会的だと思います。彼らは「そう、理想的な世界では、全員に食事と衣服を提供でき、医療は無料で、教育は全員に無料で、全員が素敵な住む場所を持っている」と言うでしょう。
しかしそれから、素晴らしい感情ですが、アメリカでは3億人以上、インドでは10億人以上の国で、地球上では現在80億人以上、どこまで達しているかわかりませんが、それをどうやって支払うのかという冷徹な数字があります。
それは世話をするべき多くの人間です。富を配分する市場ベースの方法がない場合、あるいは富を生み出す方法がない場合。富の創造の大部分がデータセンターとロボットの手によって行われる場合、そのデータセンターを所有し、そのロボットを所有していない限り、あなたはそれを逃してしまいます。
もちろん、それは方向性の一つを示しています。「データセンターの所有権を社会化したらどうだろう? ロボットの所有権を社会化したらどうだろう?」と。それはできますが、意思決定者が増えれば増えるほど、意思決定は難しくなります。そうすると「それが本当に最も効率的な方法なのか?」となります。私はそうは思いません。
では「データセンターに課税したらどうだろう? ロボットに課税したらどうだろう?」と。それも素晴らしいですが、それでも政府を仲介者として設定することになります。そして私が確立し、他の多くの人々が信じているように、市場ベースの解決策が最適です。
しかし政府はここで何かをしなければなりません。そして「ああ、自由市場は自ら解決するだろう。なぜなら、企業に消費者がいなければ、企業もいずれ存在しなくなるからだ。だから、企業が人々に直接お金を与えるのは合理的な自己利益だ」と言うかもしれません。
いくつかの企業はそうするでしょう。すでに協同組合があります。すでに集団があります。すでに利益分配モデルを採用している従業員所有の企業があります。おそらくそれが標準になるでしょう。
しかし、繰り返しますが、数字を計算するたびに、「そう、これはきちんとした解決策であり、全員の請求書を支払い、明らかに機能する」と言えるほど良い数字ではありません。
ゆっくり進む経済的破局
ネット上には「ああ、私は永久的な下層階級のメンバーになろうとしている」というミームがあります。サイバーパンクの未来、テクノフューダリズムのハイテク・ローライフ、「何も所有せず幸せになる」というものです。それがデフォルトの道です。
言い訳はしません。砂糖を塗ったバラ色のレンズのような言い訳はしません。そう、現時点では、デフォルトの道は「何も所有せず幸せになる」です。賃料階層経済で全員が家賃を求め、「でも、もしすべてがサブスクリプションモデルになるが、お金がなければ、誰がサブスクリプションの料金を支払えるんだ?」となります。それが家賃です。家賃はあなたの家へのサブスクリプションであり、他のすべてもそうです。
しかし、消費者需要なしには、消費者需要とは商品やサービスに支払う能力のことですが、それも崩壊します。もちろん、私が描いているのは、P Doomの経済版のようなものです。
しかし良いニュースは、私が今説明したすべては、デフォルトの道のようなものだということです。良いニュースは、これが非常にスローモーションで展開されているということです。
これは良い面と悪い面があります。スローモーションだから、適応する時間があります。たくさんの情報があります。たくさんのデータがあります。数字がそれを裏付けています。気候変動のようなものです。気候変動はスローモーションの災害です。
しかし悪いニュースは、気候変動と同様に、あまりにもスローモーションなので、人々がそれについて怠惰になり得るということです。忘れることができます。「ああ、今のままの状態が永遠に変わらず、大丈夫だ」と自分自身を納得させることができます。
それがスローモーションの大惨事の両刃の剣です。正常性バイアスです。私たちの脳は、局所的かつ幾何学的に考えるように調整されています。つまり、日々や週ごとに目に見えて変化しないものには、あまり気づかないんです。
そしてこれは今後5年から15年にわたって展開されるものです。それは非常に危険で、非常に破滅的になる可能性があるほど速いです。しかし同時に、本当に気づかないほど遅いんです。そしてゆでガエル症候群のようなものがあります。
もちろん、ASIが全員を殺すというAI大惨事の最も声高な反対者の一人として、「デイブ、あなたは全く同じ罠に陥っている。私には完璧で欠点のない推論チェーンがあり、ベイズ事前確率がこれが起こると言っている」と言うかもしれません。
しかし違いは、私は証拠、実際のデータの中の証拠を探して、これが起こっていると言うことです。CEOから連邦準備制度理事会議長まで、全員が同じことを言っています。教皇でさえ、テクノロジーがこのような影響を与える可能性についてツイートを書いています。
ポスト労働経済に関して、これが物事が進んでいる方向だということを示す、より大きなコンセンサスと確固たるデータと数字があります。規模や速度について意見が異なる人でも、一般的に方向性には同意しています。問題は、どれだけ速く、どれだけ激しく起こるかということだけです。
しかし、それでも私たちは同じ問題を解決する必要があります。労働がもはや主要なメカニズムではない未来において、どのように富を事前分配し、再分配するかということです。
集団的解決策への呼びかけ
この長談義、説教、部族的発言、何と呼んでもいいですが、これはあなたを少し途方に暮れた状態にするかもしれません。23分か24分、最終的にこれがどれくらいの長さになるかわかりませんが、その中ですべての解決策を提供できるわけではありません。
しかし要点は、これは多くの人々が持っている大きな見落とし、理解のギャップだということです。そして人々が真剣に取り組んでいるのは良いことです。それが運動を構築するポイントです。人々に参加してもらい、真剣に受け止めてもらいたいのです。
しかし結局のところ、個人的な解決策はありません。それが要約です。この問題を解決するために個人ベースでできることは何もありません。これは集団的な問題です。これはシステムレベルの問題です。
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